為深入學習宣傳貫徹《國有企業管理人員處分條例》，加強對國有企業管理人員的教育、監督和管理，推動國有企業高質量合規發展。根據自治區國資委、集團公司黨委有關要求，7月11日，集團邀請駐自治區國資委紀檢監察組二級調研員劉瑩作專題輔導講座。集團及各子企業班子成員、中層管理人員共80人參加了專題輔導講座。
劉瑩同志以《<國有企業管理人員處分條例>解讀》為主題，結合黨紀學習教育和國企改革深化提升行動工作要求，從《條例》出臺的背景、總體思路、《條例》的法律層級和關聯關系、重點內容解讀等五個方面進行了深入淺出的專題輔導，授課內容詳實、重點突出、邏輯清晰、案例豐富，具有較強的指導性和實踐性，全體參會人員受益匪淺。
國投黨委要求，學習好、宣傳好、貫徹好《條例》是當前和今后一個時期國有企業各級黨組織的首要政治任務，各級黨組織要進一步強化責任，精心部署，認真抓好《條例》的學習宣傳貫徹落實，引導廣大干部職工強化遵規守紀的自覺，以嚴明的紀律統一思想、統一行動，知行知止、令行禁止。
一要提高政治站位，深刻認識《條例》出臺的重要意義?！稐l例》貫徹落實習近平總書記關于國有企業改革發展和黨的建設重要論述，為國有企業管理人員劃定了行為底線，為打造忠誠干凈擔當的國有企業管理人員隊伍，推動國有企業高質量發展提供有力的法治保障。各級黨組織要把學習宣傳貫徹《條例》作為黨紀學習教育的重要內容，通過開展“四個一”活動，集中一個月時間組織廣大黨員職工逐字逐句、原原本本學習《條例》。廣大黨員干部職工要在學習中深刻把握主旨要義，全面熟知掌握、準確規范使用，做到內化于心、外化于行。
二要理論聯系實際，做好《條例》的學習宣傳貫徹工作。各級黨組織在工作中要實現“四個結合”，將《條例》的學習宣傳貫徹與黨紀學習教育結合起來，與學習貫徹《公職人員政務處分法》、國有企業領導人員廉潔從業若干規定、《中央企業違規經營投資責任追究實施辦法（試行）》結合起來，堅持從嚴管理監督與鼓勵擔當作為相統一，認真落實“三個區分開來”，營造良好的干事創業氛圍，為落實好集團“12356”戰略部署提供保障。要及時總結經驗，及時將學習教育開展情況報送集團。
三要突出“關鍵少數”，發揮以上率下、示范引領作用。各級領導班子成員要充分發揮表率作用，先學一步、學深一層，帶頭學好《條例》、講好《條例》、用好《條例》，要以學習貫徹《條例》為契機，從近期集團通報的違反中央八項規定精神典型問題及違紀違法案件中汲取教訓，做到依法用權、秉公用權、廉潔用權。各級黨組織要加大對“一把手”和領導班子的監督力度，堅持做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴，杜絕違規違紀違法行為再次發生，推動國投集團全面從嚴治黨向縱深發展取得新成效。
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